Millised on Ihrmi lähenemisviisid?
Millised on Ihrmi lähenemisviisid?

Video: Millised on Ihrmi lähenemisviisid?

Video: Millised on Ihrmi lähenemisviisid?
Video: Müügiminutid #7: Hirm, ego ja empaatiavõime 2024, November
Anonim

Neid on peamiselt neli IHRM läheneb . Nende hulka kuuluvad etnotsentrilised lähenemine , polütsentriline lähenemine , geotsentriline lähenemine , ja regiotsentriline lähenemine (Wall jt, 2010). Hargmaiste ettevõtete personalipoliitika sobivus sõltub ettevõtte kasutatavast strateegiast.

Samamoodi võib küsida, millised on lähenemised rahvusvahelisele personalile?

Seal on neli lähenemine rahvusvahelisele värbamine: etnotsentriline, polütsentriline geotsentriline, regiotsentriline.

Hinda kandidaate.

  • On motiveeritud ja suudab töötada iseseisvalt (eriti kui nende juht on eemal).
  • Suudab hästi suhelda isegi läbi kultuuri- ja keelebarjääri.
  • Omage globaalset mõtteviisi.
  • On tehnikatundlikud.

Samuti, mis on etnotsentriline lähenemine? Etnotsentriline lähenemine . Definitsioon: Etnotsentriline lähenemine on üks rahvusvahelise värbamise meetoditest, mille puhul personalitöötaja värbab rahvusvahelistesse ettevõtetesse õigele töökohale õige inimese, lähtudes nõutavatest oskustest ja kandidaadi valmidusest sulanduda organisatsiooni kultuuriga.

Seda silmas pidades, millised on kolm peamist lähenemist personali komplekteerimisele rahvusvahelises ettevõttes?

Töötajate komplekteerimine on töötajate palkamine organisatsioonis vabade ametikohtade täitmiseks. Organisatsioonid kasutavad ametikohale õige kandidaadi palkamiseks erinevaid tehnikaid ja meetodeid. MNE kasutab kolm lähenemist sisse personali komplekteerimine nimelt Etnotsentriline, polütsentriline ja geotsentriline.

Mis on polütsentriline lähenemine?

Definitsioon: Polütsentriline lähenemine on rahvusvaheline värbamismeetod, mille käigus HR värbab personali rahvusvahelistesse ettevõtetesse. sisse Polütsentriline lähenemine , värvatakse vastuvõtva riigi kodanikud juhtivatele kohtadele, et viia läbi tütarettevõtte tegevust.

Soovitan: